Dein Start - IMF - Ingenieurgesellschaft Meinhardt Fulst
Dein Start

Du bist über unsere Karriereseite, eine Jobbörse oder Messe auf ein interessantes Stellenangebot bei uns aufmerksam geworden? Hier erklären wir dir, welche Schritte bis zu deinem ersten Arbeitstag bei IMF auf dich warten.

Erste Schritte zu uns


Unser Bewerbungsprozess im Detail:


Unter der Rubrik „Stellenangebote“ findest du unsere aktuellen Stellengesuche. Sagt dir eine Stelle besonders zu, kannst du dich mit einem kurzen Anschreiben und aktuellem Lebenslauf unter Bewerbung@i-mf.de bei uns bewerben.

Den Eingang deiner Bewerbung werden wir umgehend bestätigen. Solltest du keine Bestätigung erhalten haben, könnte es sein, dass die E-Mail versehentlich in deinem Spam-Ordner gelandet ist.
Nach erfolgreicher Zusendung der Bewerbungsunterlagen werden diese sorgfältig und individuell von unserer Personalabteilung sowie zuständigen Standortleitung geprüft. Sollte dein Profil zur ausgeschriebenen Stelle und zu unserem Unternehmen passen, melden wir uns i. d. R. innerhalb von 10 bis 15 Werktagen bei dir zurück und laden zu einem persönlichen Kennenlerngespräch ein.

Für beide Seiten besteht die Möglichkeit in dem Gespräch, einander kennenzulernen. Du hast die Gelegenheit durch dein Fachwissen, bisherigen Erfahrungen sowie Motivation zu überzeugen. Außerdem stellen wir unser Unternehmen vor und beantworten deine Fragen zur jeweiligen Tätigkeit, Entwicklungsmöglichkeiten, unserer Arbeitskultur oder anderen Themen. Einen ersten Eindruck vom Arbeitsumfeld und möglichen Kolleg:innen werden wir dir auch vorstellen.

Nach dem Kennenlerngespräch folgt ein kurzes Feedbackgespräch in der darauffolgenden Woche, nach jeweiliger Vereinbarung. Hast du uns überzeugt unterbreiten wir dir ein attraktives Vertragsangebot - jetzt liegt es bei dir, Du musst nur noch "ja" sagen!

In deinen ersten Wochen durchläufst du unseren Onboarding Prozess. Dadurch führen wir dich schnell und sicher an deine neuen Aufgaben heran, lernst interne Prozesse kennen und kannst den Kontakt zu neuen Kolleg:innen aufbauen. Ein standortübergreifender „Welcome Day“ mit allen neuen Mitarbeiter:innen des Jahres runden deine Einführung bei IMF ab.